网上正规赌网址大全墨西哥裔/拉丁裔研究项目, 就像全国许多种族研究项目一样, 源于学生的需求.
In 1990, 一群墨西哥裔学生想要更多地了解他们的文化, 历史和经验反映在课堂上，所以他们开始倡导在事业单位开设一个墨西哥裔研究项目. 他们成立了一个由教师和社区成员组成的委员会，让人们听到他们的声音, 并制定了一份项目提案，提交给大学的关键决策者.
1994年，他们的努力得到了回报，俄勒冈州建立了第一个墨西哥裔/拉丁裔研究项目.
“这是一个专门针对你的项目，涉及你的历史, 你的文化, 你的问题, 你的问题. 它对强化一个人的个性和价值感有很大的帮助,josore González说, 米拉格罗剧院的执行艺术总监, 他30多年前在奇卡诺人委员会任职，后来在该项目中担任兼职讲师. “并非所有的历史都是美好的, 但它仍然属于网赌加拿大pc网址，这是成长和理解自己是谁的一部分. 对学生来说，我认为这是一种鼓舞，一种骄傲.”
但即使有一个现有的项目, 为更多墨西哥裔/拉丁裔历史而战, 文化和观点进入课堂远未结束. 因为建立一个项目是一回事，投资是另一回事.
今年夏天，一个长期的努力提供了一个 墨西哥裔/拉丁裔研究学士学位 终于有了结果. 这是第一次 在太平洋西北地区，是学生和教师多年倡导的结果.
“这并不是因为缺乏尝试, 这不是因为缺乏欲望，当然也不是因为缺乏需求和倡导,克里斯蒂娜·埃雷拉说, 芝加哥/拉丁研究中心的教授和主任. “多年来，学生们一直在呼吁这样做, 但那时, 现在依然如此, 争夺资源的斗争.”
早年
在其历史的大部分时间里，事业单位的墨西哥裔/拉丁裔研究项目一直被忽视，资金不足.
它最初被安置在社会学系，直到1995年鲁本·塞拉, 戏剧界的杰出人物, 被聘为首任董事.
塞拉于1998年英年早逝, 人类学系负责监督奇卡诺人研究——两个学术单位之间的唯一联系是他们共用的办公室经理. 两名初级教员, 来填补塞拉留下的空缺, 1999年和2004年离开事业单位, 分别.
2002年，罗伯托·德·安达来到事业单位，成为一名全职教员. 当时，该项目只提供墨西哥裔/拉丁裔研究36学分的证书.
在他刚进入事业单位的时候, de Anda被要求为墨西哥裔/拉丁裔研究学士学位制定一份提案. 首先，他的提议很大程度上是受到他自己经历的启发, 在加州大学读本科, 加州大学伯克利分校, 他的奇卡诺研究项目有“一流的教授做前沿研究”, 同时保持与社区的紧密联系,第二, 他是伊利诺伊大学厄巴纳-香槟分校拉丁裔研究项目的联合创始人, 他们为这个项目聘请了7名终身教职员工.
“我能够看到在一所一流研究型大学开展学术项目所必需的那种资源,德安达说. “这些经历塑造了我对事业单位墨西哥裔/拉丁裔研究的愿景.”
德安达的提案概述了一个潜在的课程，并要求在三年内聘请五名全职教授. 当时的项目主管称赞他的计划“大胆”，但再也没有提起过.
In 2008, 德安达——当时这个项目中唯一一位与终身教职有关的教授——成为了主任, 两年后辞职，因为他说，很明显，政府对投资这个项目不感兴趣. 接下来发生的事, 德安达说, 是一段停滞时期，没有新员工，也没有课程改进吗.
“发展墨西哥裔/拉丁裔研究的主要挑战是大学各级行政部门缺乏了解, 缺乏远见, 如果你愿意, 给学生带来的好处, 拉丁裔社区, 整个社会和大学在该地区的声望,德安达说. 尽管有30年的良性忽视历史，这个项目还是成功地生存了下来.”
建立计划动力
2013年和2014年，这个项目开始出现转机. 已故的科菲·阿戈萨, 当时是黑人研究的主席, 担任临时董事, 在过渡时期提供关键的领导. 这所大学增加了一门墨西哥裔/拉丁裔研究辅修课程, 为学生提供比证书更灵活的选择. 一群兼职教师为课程提供了急需的稳定性. 最后但并非最不重要的是, 在10年只有1名终身教授的情况下, 该项目聘请了埃琳娜·阿维尔·萨梅斯, 专门研究墨西哥文学和性别的助理教授. 她是一个受欢迎的新成员，可以在她的专业领域教授和开发新课程, 建议和指导学生，并建立她的研究档案.
了解墨西哥裔和拉丁裔在这个国家的斗争和胜利，真的激励了我想要与社区合作，建立社区.
这四件事与校园里拉丁裔学生的增长相吻合,德安达说。, 谁在2014年再次担任董事，直到2021年退休. 墨西哥裔/拉丁裔研究成为文理学院增长最快的学术项目，而其他项目却在走下坡路. 这种增长在大学管理的不同层面都得到了注意，并为学士学位提供了肥沃的土壤.”
旧金山的伊瓦拉, 谁在2015年毕业，辅修了CHLA和社区发展学士学位, 是那些学生中的一个吗. 他说，这是他第一次对美国的拉丁美洲人的历史和文化有了这么多的了解.S. 这在很大程度上被排除在他的K-12教育之外. 他能把这些线索与自己的经历联系起来.
“了解奇卡诺人/拉丁美洲人在这个国家的斗争和胜利，真的激励我想要与社区合作，建立社区,伊巴拉说, 毕业后在拉丁电视网工作的人. “这个项目真的教会了我很多关于如何作为一个社区来取得这些胜利，以及如何在基层工作.”
期待已久的胜利
该计划的另一个里程碑是在2020年全国种族清算之际，当时事业单位 宣布了性别、种族和民族学院的集体招聘. Herrera是 部分队列 于2021年秋季抵达校园, 还有她的两个同事, Martín阿尔贝托·冈萨雷斯和梅丽莎Patiño-Vega. 在事业单位找到立足之地之后, 三人开始着手提议增加一个墨西哥裔/拉丁裔研究专业，埃雷拉说，与他们的前任不同，他们得到了大学领导层的重新支持. 他们还能够利用墨西哥裔/拉丁裔研究课程的强劲入学势头.
“网赌加拿大pc网址的领导层确实认为这是一个值得投资的学科,埃雷拉说. “尽管网赌加拿大pc网址真的很感激网赌加拿大pc网址的班级已经满了, 网赌加拿大pc网址知道网赌加拿大pc网址不能认为这是理所当然的. 网赌加拿大pc网址必须继续确保网赌加拿大pc网址所做的工作是尽可能以最好的方式为网赌加拿大pc网址的学生服务.”
去年， 这个项目 增加了新课程——拉丁裔青年文化、墨西哥裔家庭和美国墨西哥裔劳工史.S. -填补课程的空白. 教师们还将继续扩大与事业单位的La Casa Latina的合作, 学生团体, 当地的高中和社区大学.
Herrera, 冈萨雷斯和Patiño-Vega也是拉美裔服务机构探索委员会的成员, 哪个部门的任务是为事业单位提供指导和建议，使其成为一个繁荣的恒生指数. 目前,18.网上正规赌网址大全7%的全日制本科生是拉丁裔, 事业单位有望在未来几年内达到25%的门槛，成为恒指成份股.
埃雷拉说，新设立的专业有助于满足事业单位和该州快速增长的拉丁裔人口的需求, 这是学生们多年倡导的证明, 教职员工.
“这是姗姗来迟的，”德安达说. “我想起了那些在20世纪90年代初有勇气设想提供学士学位的奇卡诺研究项目的学生. 我感谢那些学生，也感谢那些后来坚持倡导的人. 我也想到了兼职教师, 教授和工作人员对项目的奉献正在结出果实. 最后，拉丁裔学生和社区得到了他们应得的.